Der Oberrhein wächst zusammen –mit jedem Projekt

Kofinanziert aus Mitteln der EU/ Fonds EFRE

Sie möchten im benachbarten Elsass arbeiten, ein Praktikum machen oder sind auf der Suche nach einem Weiterbildungsangebot in der PAMINA-Region ? Dann sind Sie bei uns richtig!

PAMINA Weiterbildungspark – ein Beitrag zu einer nachhaltigen wirtschaftlichen und soziokulturellen Entwicklung der Region. Der PAMINA Weiterbildungspark macht den grenzüberschreitenden Wirtschafts- und Lebensraum PAMINA für Menschen und Betriebe der Region transparenter, durchlässiger und intensiver nutzbar.

Das CJD Maximiliansau, die AFPA Alsace in Straßburg, die DAA Rastatt und GRETA NORD-ALSACE in Haguenau führten von 2003 bis 2007 das Projekt Pamina Weiterbildungspark durch, gefördert durch die europäische Gemeinschaftsinitiative INTERREG III und durch Mittel der regionalen deutschen und französischen Verwaltung.

Ziele des PAMINA Weiterbildungsparks :

• die Verbesserung der Durchlässigkeit des Arbeitsmarktes
• Schaffung eines grenzüberschreitenden Arbeitsmarktes
• Einrichtung grenzüberschreitender Kooperationen zwischen Bildungseinrichtungen
• soziokulturelle Integration.

Die Projektpartner sind etablierte Bildungseinrichtungen und verfügen über jahrzehntelange Erfahrung im Bereich der beruflichen Weiterbildung in ihrem regionalen Wirkungskreis

Im PAMINA Weiterbildungspark zusammengeschlossen, wollten sie einen Beitrag zu einem Arbeitsmarkt leisten, der nicht an den Landesgrenzen endet. Hierzu wurden Konzepte erarbeitet, die im Rahmen des INTERREG-Projektes mit den zuständigen Partnern, also den Arbeitsverwaltungen, Kammern, politisch zuständigen Institutionen sowie nicht zuletzt den Betrieben der Region intensiv diskutiert und erprobt wurden.

Fünf Aktionsfelder bildeten die Schwerpunkte des Vorhabens “PAMINA Weiterbildungspark”:

1. Frauenakademie
   • Grenzüberschreitendes Seminarangebot
   • QualifizierungsmoduleTelearbeit/Telelernen,
   • Modelle zur Integration von Migrantinnen in den Arbeitsmarkt
   • Modernes Büromanagement diesseits und jenseits des Rheins
   • Offene Distanzbildung
2. Weiterbildungsmodule, die grenzüberschreitendes Arbeiten fördern, in folgenden Bereichen :
   • gewerblich-technische, kaufmännische Berufe
   • IT-Berufe
   • Sprachmodule
3. Gastgewerbe/Hotellerie/Tourismus
   • Trainingsaufenthalte im Nachbarland
   • Kenntnisse der regionalen Teller und Getränke
   • Besonderheiten im Gastgewerbe der einzelnen Regionen
4. Anerkennung beruflicher Kompetenzen
   • Erfassung beruflicher Erfahrung
   • Erfassung von Kenntnissen aus Weiterbildungsangeboten
   • Zertifizierung der Kompetenzen, um eine grenzüberschreitende Standardisierung zu erreichen
5. Weiterentwicklung der einzelnen Ansätze zu einer Drehscheibe für Menschen, Betriebe und Bildungspartner in der Region in Fragen der Qualifizierung und Beschäftigung, des lebenslangen Lernens und der Kompetenzentwicklung.

Folgende Institutionen erarbeiteten den PAMINA-Weiterbildungspark:

AFPA Alsace

20 place des Halles F – 67080 Strasbourg

CJD Maximiliansau

Rheinstraße 1 76744 Wörth

DAA Rastatt

Bahnhofstraße 20 76437 Rastatt

GRETA NORD ALSACE

11 rue George Cl̩menceau F Р67506 Haguenau

Dieses Projekt wurde Ende 2007 erfolgreich abgeschlossen. Der PAMINA WEITERBILDUNGSPARK ist seitdem eine nachhaltig bestehende und aktiv wirkende Institution in der Region.

Die Projektpartner GRETA NA und CJD Maximiliansau haben gemeinsam mit neuen Projektpartnern das Folgeprojekt Berufsbildung ohne Grenzen ins Leben gerufen und arbeiten seit Beginn des Jahres 2008 an neuen Teilprojekten in diesem Rahmen. Für weitere Informationen schauen Sie bitte unter “Berufsbildung ohne Grenzen”.